ことしも大変お世話になりました。
事業の健全な発展と労働福祉の向上をめざし、ひいては「人が大切にされる社会」の実現を願って、経営労務、人事労務の視点から支援させていただきました。
多くの企業、経営者の皆さまと関わることができ、誠にありがとうございます。
「働き方改革」への対応、人材の採用・定着・育成が、企業の持続的成長にとって不可欠になっており、来年も引き続き、『従業員のやる気と能力を引き出す人事。』をモットーに企業の経営と労務を一体にサポートしていきたいと思っています。
どうぞ良い年をお迎えください。
★お知らせ
年末年始休業期間 2018年12月29日(土)~2019年1月6日(日)